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引進(jìn)高管的時(shí)機(jī)

經(jīng)驗(yàn)與技能及文化的適配性

創(chuàng)新崗位的方向共創(chuàng)

團(tuán)隊(duì)要招一致還是多樣性的人

    內(nèi)卷時(shí)期對(duì)高管提出了哪些新的要求

    當(dāng)下人才觀察


常獵崗:

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重慶欲打造美食之都餐企呼吁政策優(yōu)惠

發(fā)布時(shí)間:2012-04-27

來(lái)源:網(wǎng)絡(luò)   編輯:cy

 [摘要] 日前,重慶重慶市政府就《關(guān)于進(jìn)一步加快餐飲業(yè)發(fā)展推進(jìn)美食之都建設(shè)的意見》開始征求意見,許多餐飲企業(yè),急切地想吐露一些自身存在的問(wèn)題,盼望政府能對(duì)癥“下藥”,幫助餐飲行業(yè)科學(xué)發(fā)展。

 擁有火鍋、辣子雞、泉水雞……等美食的重慶,正全力打造美食之都。410日,重慶市政府就《關(guān)于進(jìn)一步加快餐飲業(yè)發(fā)展推進(jìn)美食之都建設(shè)的意見》開始征求意見,正式文件將于6月前后發(fā)布。

 在這期間,作為推進(jìn)美食之都的直接參與者,許多餐飲企業(yè),急切地想吐露一些自身存在的問(wèn)題,盼望政府能對(duì)癥“下藥”,幫助餐飲行業(yè)科學(xué)發(fā)展。

工資上漲 原料漲價(jià)

餐飲企業(yè)很受傷

    最近,重慶騎龍(集團(tuán))餐飲文化公司董事長(zhǎng)任鴻秀每天都為人工成本上漲的事而煩惱,一方面,老店的員工提出了加薪的要求;另一方面,新店面臨招工困難,如不漲工資,很難招到工人。

  “我算了一筆賬,從去年年底到今年,不滿4個(gè)月的時(shí)間里,餐飲業(yè)人工成本上漲了近20%!比硒櫺阏f(shuō),現(xiàn)在1800/月的薪水,包吃包住,服務(wù)員也難找到。

    餐飲企業(yè)要消化的還不僅僅是工人工資。熱錢泛濫,前段時(shí)間出現(xiàn)的“蒜你狠”,“姜你軍”讓重慶的餐飲企業(yè)很受傷。

    以價(jià)格曾飛漲數(shù)十倍的“蒜你狠”為例。除了面館,川菜,還有火爆全國(guó)的重慶火鍋,都是消耗大蒜的主要力量。有些商家頂不住成本上漲的壓力,把大蒜的用量大大減少了。

我市一私房菜餐廳老板告訴記者,現(xiàn)在各種菜品種,大蒜的用量?jī)H為漲價(jià)前的1/3,味道自然也沒有保證了。當(dāng)然,并不是所有商家都為了節(jié)約成本而減少用量,陶然居集團(tuán)董事長(zhǎng)嚴(yán)琦告訴記者,就算在大蒜漲價(jià)最厲害的時(shí)候,陶然居也決不允許各個(gè)分店自行改變大蒜的用量。

“要保證口味,且不漲價(jià),那餐飲企業(yè)只有敲掉牙齒往肚里吞了。”嚴(yán)琦說(shuō),大一點(diǎn)的餐飲企業(yè)還可從其它方面消化成本上漲,但小微餐飲企業(yè)就只好在“夾縫中求生存”了。

 同時(shí),嚴(yán)琦還表示,生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)成本過(guò)高,同質(zhì)化競(jìng)爭(zhēng)壓力大,產(chǎn)品附加值不高,而進(jìn)一步品牌發(fā)展、擴(kuò)大經(jīng)營(yíng)規(guī)模發(fā)展等,都讓小微餐飲企業(yè)不斷需要資金支持。

 然而,重慶大型品牌餐飲企業(yè)中,只有極少數(shù)擁有經(jīng)營(yíng)性房產(chǎn),大部分餐企都是租賃式經(jīng)營(yíng)!叭绻獢U(kuò)大經(jīng)營(yíng),向銀行申請(qǐng)貸款,難度非常大!彼f(shuō),目前重慶雖有相關(guān)扶持政策,但大多針對(duì)大型餐飲企業(yè)產(chǎn)業(yè)化發(fā)展和市外開店的。

無(wú)序競(jìng)爭(zhēng) “李鬼”活躍

加盟店成活率不到一半

    要想把重慶打造成美食之都,肯定離不開“連鎖加盟”這個(gè)法寶。但記者從有關(guān)方面了解到,目前重慶餐飲連鎖加盟的現(xiàn)狀讓人憂心。

   據(jù)重慶市餐飲商會(huì)透露,目前能夠成功做滿合約期的加盟商只有50%左右,而加盟期到了重新續(xù)約的加盟店僅20%,加盟店平均成活率也不到50%

造成這一現(xiàn)狀的原因是什么呢?

 首先是市場(chǎng)混亂。雖然國(guó)家出臺(tái)了《特許經(jīng)營(yíng)管理?xiàng)l例》,但執(zhí)行力度卻不盡如人意。據(jù)悉,該條例要求從事加盟的餐飲企業(yè)必須有一定數(shù)量的直營(yíng)店,且必須有自己的商標(biāo)、商號(hào),但現(xiàn)在仍有部分餐飲企業(yè),連一個(gè)直營(yíng)店都沒有也在做加盟。

 另外,各大品牌之間競(jìng)爭(zhēng)激烈,很多競(jìng)爭(zhēng)都是停留在價(jià)格上的惡性競(jìng)爭(zhēng)。清華餐飲連鎖集團(tuán)董事長(zhǎng)曾慶華說(shuō),餐飲業(yè)是一個(gè)技術(shù)含量不高的產(chǎn)業(yè),很多加盟商一遇生意不好,為節(jié)約成本,就會(huì)脫離總店控制,致使餐飲菜品質(zhì)量下滑。而生意好的,在弄懂這一套管理方式后,往往也會(huì)脫離總部,自己做加盟。

最后,假冒偽劣猖獗也是一個(gè)重要原因。五斗米董事長(zhǎng)王順海對(duì)此深有感觸,他說(shuō),在滇、貴、湘等省的五斗米加盟店,冒牌的占了10%左右,五斗米公司兩個(gè)律師常年在外打假都忙不過(guò)來(lái)。

“要把重慶打造成真正意義上的美食之都,必須要打好連鎖、文化和口碑這三張牌。”王順海說(shuō)。

帶動(dòng)100萬(wàn)人就業(yè)功勞大

餐企呼吁政策優(yōu)惠

   餐飲行業(yè)是民營(yíng)企業(yè)的搖籃,重慶有7萬(wàn)多家餐飲企業(yè),直接從業(yè)人員超過(guò)100萬(wàn)人,如果算上帶動(dòng)的農(nóng)產(chǎn)品、物流等行業(yè)領(lǐng)域,受益人群總數(shù)超過(guò)500萬(wàn)人。

   “從帶動(dòng)就業(yè)的角度上講,餐飲企業(yè)應(yīng)該享受一定的稅收優(yōu)惠!眹(yán)琦說(shuō),目前,我國(guó)各行業(yè)中,高新技術(shù)行業(yè)企業(yè)享受的稅收優(yōu)惠幅度較大,不過(guò),這類企業(yè)對(duì)就業(yè)的帶動(dòng)卻十分有限,對(duì)城鄉(xiāng)二元結(jié)構(gòu)突出,需加快轉(zhuǎn)移農(nóng)村富余勞動(dòng)力的重慶而言,完全可以制訂措施,對(duì)餐飲業(yè)等吸納就業(yè)能力強(qiáng)的行業(yè)給予扶持。

    針對(duì)餐飲企業(yè)要求稅收優(yōu)惠的呼吁,市商委相關(guān)負(fù)責(zé)人表示,市政府《關(guān)于進(jìn)一步加快餐飲業(yè)發(fā)展推進(jìn)美食之都建設(shè)的意見》征求意見稿里提到了相關(guān)稅費(fèi)的減免,包括一些專門針對(duì)餐飲行業(yè)提出的可行性措施。比如,“對(duì)年?duì)I業(yè)額達(dá)1000萬(wàn)元以上的新辦餐飲連鎖企業(yè),2年內(nèi)免征企業(yè)所得稅!

    除此之外,市商委相關(guān)人員介紹,“餐飲從業(yè)單位新錄用的下崗失業(yè)人員和大中專畢業(yè)生,在5年內(nèi)可按實(shí)際招用人數(shù)予以每人每年4800元定額免稅”的政策也正在商議之中,并提交稅務(wù)等部門核準(zhǔn)。

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