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引進(jìn)高管的時(shí)機(jī)

經(jīng)驗(yàn)與技能及文化的適配性

創(chuàng)新崗位的方向共創(chuàng)

團(tuán)隊(duì)要招一致還是多樣性的人

    內(nèi)卷時(shí)期對(duì)高管提出了哪些新的要求

    當(dāng)下人才觀(guān)察


常獵崗:

-C級(jí)崗位:CEOCFO、CMO

-總部職能一號(hào)位: 營(yíng)運(yùn)總監(jiān)、HRD、市場(chǎng)總監(jiān)、供應(yīng)鏈總監(jiān)、食安總監(jiān)、加盟總監(jiān)等

 

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商務(wù)部公布《關(guān)于加快發(fā)展大眾化餐飲的指導(dǎo)意見(jiàn)》

發(fā)布時(shí)間:2014-06-06

   商務(wù)部今日公布《關(guān)于加快發(fā)展大眾化餐飲的指導(dǎo)意見(jiàn)》。

  意見(jiàn)要求,力爭(zhēng)用5年左右的時(shí)間,使餐飲行業(yè)現(xiàn)代化水平大幅提高,大眾化餐飲服務(wù)體系更為健全,大眾化餐飲占全國(guó)餐飲市場(chǎng)的比重提高到85%以上,總體發(fā)展水平與人民群眾餐飲消費(fèi)需求基本相適應(yīng)。而商務(wù)部表示,目前我國(guó)大眾化餐飲已占餐飲市場(chǎng)的80%。

為此,意見(jiàn)還提出將構(gòu)建大眾化餐飲服務(wù)體系;提升大眾化餐飲發(fā)展水平;貫徹厲行節(jié)約反對(duì)浪費(fèi)要求。

 

來(lái)源:中商情報(bào)網(wǎng)

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