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讓客戶的雇傭取得進(jìn)步,是我們的追求

因此,您將從我們的合作意見中獲益,包括:

    民營餐企如何吸引人才、留住人才、用好人才

引進(jìn)高管的時機(jī)

經(jīng)驗與技能及文化的適配性

創(chuàng)新崗位的方向共創(chuàng)

團(tuán)隊要招一致還是多樣性的人

    內(nèi)卷時期對高管提出了哪些新的要求

    當(dāng)下人才觀察


常獵崗:

-C級崗位:CEO、CFO、CMO

-總部職能一號位: 營運總監(jiān)、HRD、市場總監(jiān)、供應(yīng)鏈總監(jiān)、食安總監(jiān)、加盟總監(jiān)等

 

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餐飲集團(tuán) 市場總監(jiān) 上海

發(fā)布時間:2016-07-15

工作職責(zé):
1、制定公司品牌發(fā)展戰(zhàn)略,搭建品牌管理工作體系,維護(hù)公司品牌定位;

2、制定階段性的品牌宣傳策略、方案,協(xié)調(diào)相關(guān)部門執(zhí)行;

3、建立并維護(hù)媒介關(guān)系,尋找與分析市場機(jī)會,整合各種商業(yè)資源、制定市

   場行銷活動方案并組織實施,實現(xiàn)品牌及產(chǎn)品推廣目標(biāo);

4、負(fù)責(zé)策劃與執(zhí)行公司線上線下活動,指導(dǎo)其他部門及分子公司合理運用品

   牌工具開展推廣工作,公司內(nèi)部大型活動的組織策劃;

5、負(fù)責(zé)監(jiān)測媒體對于同業(yè)的相關(guān)信息,建立公司的危機(jī)監(jiān)測體系;規(guī)范企業(yè)

   對外信息發(fā)布的形式和范圍,做好輿情監(jiān)測、危機(jī)公關(guān)應(yīng)對策略;

6、負(fù)責(zé)集團(tuán)企業(yè)文化工作的管理、提煉、宣導(dǎo)。

 

任職要求:
1、廣告、營銷相關(guān)專業(yè),本科以上學(xué)歷;

2、8年以上品牌管理工作經(jīng)驗,熟悉集團(tuán)公司品牌管理與策劃,服務(wù)行業(yè)優(yōu)

   先;

3、具有自媒體運營經(jīng)驗,豐富的媒體資源 ;

4、豐富的品牌策劃、廣告策劃、營銷策劃、公關(guān)策劃、媒體發(fā)布的策略規(guī)

   劃;

5、較強(qiáng)的統(tǒng)籌策劃經(jīng)營能力、分析研究解決問題能力。

 

  30-40K

工作地:上海


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