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讓客戶的雇傭取得進步,是我們的追求

因此,您將從我們的合作意見中獲益,包括:

    民營餐企如何吸引人才、留住人才、用好人才

引進高管的時機

經(jīng)驗與技能及文化的適配性

創(chuàng)新崗位的方向共創(chuàng)

團隊要招一致還是多樣性的人

    內(nèi)卷時期對高管提出了哪些新的要求

    當下人才觀察


常獵崗:

-C級崗位:CEO、CFO、CMO

-總部職能一號位: 營運總監(jiān)、HRD、市場總監(jiān)、供應(yīng)鏈總監(jiān)、食安總監(jiān)、加盟總監(jiān)等

 

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[京餐獵]-中式快餐&廠長-上海(001102)

發(fā)布時間:2021-01-18

委托企業(yè)

中式快餐,主營包子、湯粥等

老工廠3000平米,工廠員工100多人

新工廠明年投入使用

 

工作職責

1、全面負責中央廚房生產(chǎn)日常各項工作;

2、健全生產(chǎn)管理體系,優(yōu)化工作流程,提高生產(chǎn)效率,確保生產(chǎn)質(zhì)量;

3、制定生產(chǎn)質(zhì)量及成本管理措施,確保產(chǎn)品質(zhì)量及生產(chǎn)成本合理控制;

4、負責中央廚房人員招聘,培訓(xùn)、晉升。監(jiān)督、指導(dǎo)、激勵下屬,確保生產(chǎn)工作順利進行;

5、制定產(chǎn)品加工標準作業(yè)指導(dǎo),推行產(chǎn)品加工標準化;

6、完善生產(chǎn)管理制度,對生產(chǎn)人員進行安全、質(zhì)量、成本培訓(xùn),強化生產(chǎn)管理能力;

7、協(xié)同籌建部對新工廠的圖紙進行完善修改,裝修跟進,生產(chǎn)設(shè)備編寫清單,設(shè)備選型使用性能確定;

8、制定新品加工計劃,工藝文件編寫修訂、配方轉(zhuǎn)化、產(chǎn)品信息收集;

9、編寫制定中央廚房年度的目標、計劃、預(yù)算,并分解到月。月度目標設(shè)定及跟進完成;

10、協(xié)調(diào)中央廚房內(nèi)外部工作。上級交辦的其他工作。

 

任職要求

1、大專以上學(xué)歷;

23年以上連鎖中式快餐(300家以上)的同崗經(jīng)驗;

3、擅長工廠規(guī)范管理 、標準化 、供應(yīng)鏈管理。

4、精通食品加工生產(chǎn)流程、質(zhì)量管理流程,熟悉5S、 HACCP ISO22000質(zhì)量管理體系。

 

薪酬福利

月薪:25-30K

 

工作地點

上海

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