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讓客戶的雇傭取得進(jìn)步,是我們的追求

因此,您將從我們的合作意見中獲益,包括:

    民營餐企如何吸引人才、留住人才、用好人才

引進(jìn)高管的時(shí)機(jī)

經(jīng)驗(yàn)與技能及文化的適配性

創(chuàng)新崗位的方向共創(chuàng)

團(tuán)隊(duì)要招一致還是多樣性的人

    內(nèi)卷時(shí)期對(duì)高管提出了哪些新的要求

    當(dāng)下人才觀察


常獵崗:

-C級(jí)崗位:CEO、CFO、CMO

-總部職能一號(hào)位: 營運(yùn)總監(jiān)、HRD、市場總監(jiān)、供應(yīng)鏈總監(jiān)、食安總監(jiān)、加盟總監(jiān)等

 

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獵頭職位

  • 05 2010-04
    某企業(yè)招聘總經(jīng)理

    崗位職責(zé):全面負(fù)責(zé)企業(yè)經(jīng)營管理工作。 任職條件: 1、同崗工作五年以上經(jīng)驗(yàn),男性; 2、具有先進(jìn)的餐飲運(yùn)營管理模式; 3、較強(qiáng)的協(xié)作能力; 4、能承受較強(qiáng)的工作壓力,具有良好的心理素質(zhì)和具有良好的職業(yè)道德。 待遇: 年薪1......

  • 15 2010-03
    北京 某大型餐飲連鎖培訓(xùn)總監(jiān) 人力資源總監(jiān)

    北京 某大型餐飲連鎖培訓(xùn)總監(jiān) 人力資源總監(jiān) 培訓(xùn)總監(jiān)主要職責(zé): 1 、主持制訂集團(tuán)內(nèi)各部門員工的培訓(xùn)計(jì)劃,提高服務(wù)技能,提升服務(wù)理念; 2 、組織開展企業(yè)文化建設(shè)培訓(xùn),向員工宣灌公司集團(tuán)企業(yè)文化; 3 、監(jiān)督集團(tuán)人力資源......

  • 04 2010-03
    代理招聘:北京 某中餐酒樓前廳經(jīng)理

    代理招聘:北京 某中餐酒樓前廳經(jīng)理 崗位描述: 1 、 負(fù)責(zé)前廳服務(wù)流程規(guī)范、提純與再塑, 并通過培訓(xùn)落實(shí)下去; 2 、 負(fù)責(zé)處理前廳重大突發(fā)事件,并及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào); 3 、 負(fù)責(zé)對(duì)前廳人員的培訓(xùn)。 5 、 負(fù)責(zé)制訂門店服務(wù)、樓......

  • 02 2010-03
    某知名連鎖火鍋企業(yè)招聘店長(3名)

    某知名連鎖火鍋企業(yè)招聘店長(3名) 崗位描述: 1、能夠配合企業(yè)的發(fā)展戰(zhàn)略制訂相應(yīng)的管理規(guī)劃; 3、督導(dǎo)餐飲服務(wù)規(guī)范和菜肴標(biāo)準(zhǔn)的執(zhí)行。 職位要求: 1、餐飲行業(yè)五年以上管理工作經(jīng)驗(yàn); 2、熱愛本職工作,有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)......

  • 01 2009-08
    北京 某連鎖中餐公司 物流中心總監(jiān)

    北京 某連鎖中餐公司 物流中心總監(jiān) 崗位職責(zé): 1 、負(fù)責(zé)根據(jù)采購策略,組織進(jìn)行戰(zhàn)略尋源和供應(yīng)商認(rèn)證工作,并對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行有效的管理,包括供應(yīng)商的績效評(píng)估、激勵(lì)與發(fā)展,保證穩(wěn)定的物資供應(yīng)。 2 、負(fù)責(zé)根據(jù)各門店的物資采購......

  • 01 2009-06
    某投資公司 下屬餐飲管理公司(北京) 駐總經(jīng)理

    某投資公司 下屬餐飲管理公司(北京) 駐總經(jīng)理 企業(yè)簡介: 南方過來的投資公司,餐飲事業(yè)部成立近一年,現(xiàn)有一個(gè)開業(yè)半年的店,有 2000 多平米,分兩個(gè)品牌對(duì)外經(jīng)營,分別主營河鮮和港式火鍋,裝修不錯(cuò)。 崗位職責(zé): 1 、管......

  • 01 2009-06
    北京 某連鎖餐飲公司 工程部經(jīng)理

    北京 某連鎖餐飲公司 工程部經(jīng) 主要責(zé)任 : 1 、負(fù)責(zé)工程規(guī)劃制定與執(zhí)行; 2 、參與公司整體戰(zhàn)略規(guī)劃制訂,領(lǐng)導(dǎo)工程相關(guān)策略的制定與執(zhí)行; 3 、細(xì)化并制定工程部的年度工作目標(biāo)與工作計(jì)劃,制訂預(yù)算,對(duì)執(zhí)行效果負(fù)責(zé); 4 、 ......

  • 01 2009-05
    北京 某湘菜酒樓 前廳經(jīng)理

    北京 某湘菜酒樓 前廳經(jīng)理 崗位職責(zé): 1 、全面負(fù)責(zé)前廳營業(yè)系統(tǒng)與服務(wù)的管理工作。 2 、 負(fù)責(zé)前廳部人員管理工作,確保營建積極、進(jìn)?⑿韉撓搗褳哦櫻?3 、定期評(píng)估所轄主管的工作績效; 4 、要求前廳部員工正確使用設(shè)......

  • 01 2009-05
    北京 某連鎖串吧 店長

    北京 某連鎖串吧 店長 要求: 1 、男性, 25 - 30 歲間,高中以上學(xué)歷; 2 、有餐飲行業(yè)經(jīng)驗(yàn) 5 年以上,其中店長經(jīng)歷一年以上; 3 、有付出精神、團(tuán)隊(duì)意識(shí)強(qiáng); 工資: 3000 - 3500/ 月 RMB+ 食宿 項(xiàng)目聯(lián)系:曹玉 ......

  • 01 2009-05
    北京 某連鎖餐飲 倉儲(chǔ)物流經(jīng)理

    北京 某連鎖餐飲上海分公司 人力資源部經(jīng)理 崗位描述: 1 、在上海區(qū)總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,全面負(fù)責(zé)企業(yè)人力資源工作; 2 、具體落實(shí)人力招聘、人員調(diào)配、員工培訓(xùn)、薪酬制度、績效考核等相關(guān)工作。 3 、根據(jù)企業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀、在直接......

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